공정선 선언문

GPC는 인증활동에 대한 책임이 있는 법인입니다.

GPC는 인증 활동을 수행함에있어 공정성의 중요성을 충분히 이해하고 있으며, 고객 또는 잠재 고객과의 모든 거래와, 직원 또는 기타 인사가 공정하고 공정하게 유지되도록 할 것입니다.

공정성이 유지되고 입증 될 수 있도록 GPC는 다음 원칙이 수립하였습니다.

• 인증서는 공정성 위해요소가 없다는 것을 보증하기 위해 내부의 독립적이고 권한있는 구성원의 검토 후 발행됩니다.
   
• GPC는 조직 또는 개인에게 경영 시스템 컨설팅이나 다른 형태의 컨설팅을 제공하지 않습니다.
   
• GPC는 조직 또는 개인에게 내부 심사 서비스를 제공하지 않습니다.
   
• GPC는 인증, 경영시스템 컨설팅 또는 내부심사 서비스를 제공하는 다른 회사를 소유하지 않으며 (금융 또는 기타) 관심을 갖지 않습니다.
   
• GPC는 GPC가 제공하는 인증 서비스에 영향을 미치는 것으로 판단 될 수 있는 컨설팅, 내부 심사 서비스 또는 기타 서비스를 제공하는 회사와 관계를 맺지 않습니다.

• GPC와 다른 회사 간의 제안 된 관계는 관계가 공식화되기 전에 공정성위원회의 위험 평가를 거칩니다. 회사, 조직 및 개인과의 현재 관계는 인증 프로세스의 공정성에 영향을주지 않는 관계를 보장하기 위해 정기적으로 위험을 평가합니다.
   
• 위험 평가는 공정성위원회에서 수행합니다.
   
• GPC에 고용되었거나 계약을 맺은 개인은 모든 회사와의 현재 및 과거 관계를 기록해야합니다. 잠재적인 이해 상충을 유발할 수 있는 과거나 현재의 상황은 GPC에 의해 선언되어야합니다.
   
• GPC는 경영시스템 심사에 과거 관계가 있었던 직원 또는 하도급 인원을 배정하지 않습니다.
   
• 최소 2 년 동안 관계가 없었던 경영시스템 심사에 배정 될 수 있습니다.
   
• 위험 평가는 공정성위원회에서 검토 할 것입니다.
   
• GPC는 시스템 구축에 대한 어떠한 교육도 제공하지 않습니다.
   
• GPC는 경영 시스템 컨설팅 활동과 연계 된 어떤 방식의 연결이나 판매가 없도록 보장하며 그러한 관계가 확인되면 적절한 조치를 취할 것입니다.
   
• 모든 직원은 최소한 매년 심사를 실시하여 심사를 실시 할 때 공평한 지 확인합니다.
   
• 심사원 및 인증 과정에 참여한 다른 사람들은 어떠한 압력도 가해지지 않을 것이며 심사 결과와 관련하여 특별한 결론을 내리기 위해 어떤식의 영향을 받지 않을 것입니다.